ODNJ 組織開発による実践と学習のコミュニティ

新着情報

ODNJ研究会主催「組織開発の実行力」をテーマにディップ株式会社の組織開発事例から学び探求する場を開催

2019.05.24
  • 会員向け情報
このたびOD Network Japan OD研究会は、「組織開発の実行力」をテーマにディップ株式会社の組織開発事例から学び探求する場を開催します。 【プログラム内容】 アルバイト求人情報サイト「バイトル」や派遣情報サイト「はたらこねっと」、看護師の転職サービス「ナースではたらこ」などを運営しているディップ株式会社。創業は1997年。創業から22年で従業員数は2,000名を超え、売上は42...

基礎講座 第16回(2019年7月@神戸)

2019.05.09
  • 活動情報
  • 講座
「組織開発とは何か」という基礎を、体系的に学習できる日本で唯一の公開講座です。(今年度の関西開催は今回限りとなります) 組織開発の実践者、コンサルタント、経営者、企業の人事部門担当者、研究者など、組織開発を学びたいすべての人にとって必須の内容になります。 ■プログラム お互いに知り合う/ねらいの明確化と共有 プロセスとは/グループプロセスの諸要素 組織開発とは(定義や特...

年次大会2019「多様な実践者による共創~きづく-こえる-ひらく~」

2019.04.26
2日間の壮大な組織開発ワークショップ型年次大会を開催いたします。 ODNJとは、ODにかかわる実践者(経営者/内部実践者/コンサルタント)、研究者がネットワークでつながり、ともに学び、効果的で健全な組織づくりに向けて協働するコミュニティです。ODNJの主なミッションは、活き活きと働ける職場や組織を増やし、人々がより幸せになる社会を目指すことです。ビジョンは、日本にODが定着し、その機...

「第4回ODNJエクセレントアワード」エントリー開始のお知らせ

2019.03.22
  • NEWS
「第4回ODNJエクセレントアワード組織賞」のエントリーを、以下の通り開始いたします。 会員の皆様におかれましては、この機会にぜひ日ごろの成果を振り返り、積極的に応募くださいますよう、よろしくお願い申し上げます。 1.当アワードの趣旨 組織開発(OD)アプローチによって組織を活性化させた組織(個人)を表彰し、優秀な事例を公表することによって、ODの普及と実践知の蓄積を促進する 2.応募基準...

第2回コンフリクトコーチングワークショップの案内

2019.03.11
  • NEWS
ODNJ会員の方より第二回の開催を希望するご連絡を多くいただき、4月に第二回目のコンフリクトコーチングワークショップを行う運びとなりました。 今回は、早稲田大学紛争交渉研究所招聘研究員を務め、「人と組織を強くする交渉力 (あらゆる紛争をWin-Winで解決するコンフリクトマネジメント入門) 」の著者でもある鈴木有香さんを講師チームに迎え、コンフリクトマネジメントについての学びを深めてゆくセッショ...
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