ポジティブリーダーシップ習慣化プログラム

【ODNJ】ポジティブリーダーシップ習慣化プログラムのご案内

グローバルな実績が証明する
ポジティブリーダーシップ開発プログラム

リーダーを取り巻く環境はますます複雑で、対処が難しくなっています。
このようなご関心はありませんか?

  • 自他の強みを生かした影響力の発揮
    自分の強みと弱みを理解し、ストレスに適切に対処できるようになることで、リーダーとしての効果を最大化したい。
  • ポジティブな文化の醸成
    部下のモチベーションが低く、組織内の雰囲気が悪い状態を改善し、ポジティブで生産性の高い職場環境を作りたい。
  • リーダーシップスキルの向上
    リーダーとしての自信を高め、チームをまとめ、効果的に目標達成できるようになりたい。
  • エンゲージメントの向上
    多様な部下や同僚とのコミュニケーションを円滑にし、信頼関係を構築することで、エンゲージメントを向上させたい。
  • Well-beingの実現
    リーダーとしての責任を果たしつつ、自分自身の健康とプライベートな時間も大切にできるようになりたい。
  • 変化への適応力の向上
    急速に変化する環境の中で、柔軟に対応し、チームを適切に導いていけるようになりたい。

このようなリーダーのためにポジティブ心理学と企業でのリーダーシップ開発の権威が、ポジティブリーダーの習慣を身につけるプログラムを開発しました。

この「自他の強みを引き出し、組織を変革するポジティブリーダーシップ習慣化プログラム」が、このたび日本でトライアル提供されることになりました。
ODNJ会員の皆様はモニター価格で参加できますので、ぜひご検討ください。

プログラムの特徴

このプログラムは、ポジティブ心理学と神経科学の最新研究に基づいて設計された、実践的なポジティブリーダーシップ習慣開発プロセスを提供します。

プログラム開発・映像講義

タル・ベン・シャハル博士: ハーバード大学で最も人気のある講座を教えたポジティブ心理学の専門家で、ベストセラー作家。
アンガス・リッジウェイ氏: 元マッキンゼー・アンド・カンパニーのシニアパートナーで、グローバルリーダーシップ開発の専門家。


プログラムの内容

  • 最新技術の活用: ポジティブ心理学の最新研究を活用し、科学的に効果が証明された方法でリーダーシップスキルを習得。
  • 実践重視: 学んだ内容を実践し、持続可能なリーダーシップスキルを身につけるための、定期的なファシリテーター付きセッション。
  • 組織の課題解決: ビジネスの障害となる組織内の課題を特定し、戦略目標の迅速かつ適切な達成を支援。
  • 組織文化の変革: 組織内の課題を特定し、ポジティブリーダーシップを通じて解決。
  • ポジティブ心理学の知見に基づいたポジティブリーダーシップの5つの要素を学習。
  • データ主導のアプローチ: 実際の行動観察に基づくデータ分析により、プログラムの効果を数値で確認。
  • グローバルな実績: 2011年以来、40カ国以上で多くの有名企業や機関に導入され、高い満足度を獲得。

プログラムの進め方

個人に合わせたプログラム: 参加者の個人データを活用し、一人ひとりに最適化されたプログラムを提供。

対話会日時:

7月09日(火)20:00~20:45 ガイダンス(後日動画でも提供します)
7月23日(火)20:00~20:45 対話会
8月06日(火)20:00~20:45 対話会
8月23日(金)20:00~20:45 対話会
9月03日(火)20:00~20:45 対話会
9月19日(木)20:00~20:45 対話会
※ご自身での動画視聴と実践が中心の習慣化プログラムです。学習の共有のためにぜひ対話会にご参加ください。すべての対話会に参加できなくてもプログラムの修了は可能です。

定員:8名

モニター募集について

全てのプログラム(1週間に30分程度の動画やセルフチェック)をご受講いただき、日常生活で実践していただきます。
終了後に簡単なアンケートやご感想をお寄せいただきたくお願いいたします。

価格

会員:45,000円
一般:60,000円

対話会ファシリテーター

  • 有井哲夫
    事業構想大学院 事業構想研究所客員教授/福井大学 客員教授/サステナビリティ経営研究所
  • 渡邊壽美子
    東京経済大学 特命講師/リーダーシップ開発研究所

プログラム提供

Potentialife

キャンセルポリシー

キャンセルは開催の二週間まえ6月25日)まで受け付けます。
その場合、返金(手数料)については、Peatixのルールに準じます。
開催二週間まえを過ぎたときは、返金には応じかねますので、あらかじめご了承下さい。

お問い合わせ

ご不明な点につきましては、「主催者へ連絡」からお願いいたします。

ODNJ組織開発基礎講座 オンライン開催 第16回

組織開発とは何か

「組織開発とは何か」という基礎を、体系的に学習できる公開講座です。組織開発の実践者、コンサルタント、経営者、企業の人事部門担当者、研究者など、組織開発を学びたいすべての人にとって必須の内容になります。

プログラム

  • プロセスとは/グループプロセスの諸要素
  • 組織開発とは(定義や進め方)
  • 支援の3つのモード(エドガー・シャイン)
  • 組織開発の学習ガイドマップ/Q&A

※今年度(2025年1月,2月)実施予定の組織開発スキルアップ講座(対面開催)のご受講には、本講座の受講が必須となっています。

日時

1日目は平日開催になります!

2024年7月26日(金)・7月27日(土)

両日とも13:00開始(12時30分受付開始)、17:30終了。

  • 事前動画視聴(必須 1~2時間程度)
  • フォローオンラインセッション(任意参加)日程調整中

時間は18:30~20:00(任意参加)

会場

オンライン ZOOMでの開催 お申込みの方にZOOM IDをお送り致します。

講師

水迫洋子  (OD Lab合同会社代表)

渡邊壽美子 (東京経済大学)

定員

20名

参加費

①ODNJ会員45,000円
※本ページの最下部よりログインして割引コードを取得してください。

②ODNJ入会同時受講60,000円
(入会金5,000円+次年度年会費10,000円+会員価格受講料45,000円)
※同時入会の方はご入金手続きが1回で済むので②のチケットをご利用ください。
Peatix経由でお申込後、必ずhttps://www.odnj.org/admission/より会員登録をお願いします。
(シクミネットは会員登録まで!入金不可)

③一般 60,000円(入会せず受講)

※本ページの最下部よりログインして割引コードを取得してください。

Peatix経由でお申込後、必ずこちらより会員登録をお願いします。

お申し込み

Peatixにてチケットをご購入ください。

法人会員の方はinfo@odnj.orgへご連絡ください。

キャンセルポリシー

キャンセルは開催の二週間まえ(7月12日)まで受け付けます。

その場合、返金(手数料)についてはPeatixのルールに準じます。

開催二週間まえを過ぎたときは返金には応じかねますので、あらかじめご了承下さい。

お問い合わせ

ご不明な点につきましては、Peatixの「主催者へ連絡」、またはinfo@odnj.orgへご連絡下さい。

よろしくお願いいたします。

Peatix用割引コード(会員ログイン時のみ閲覧可)

(さらに…)

2023度 組織開発スキルアップ講座 ~「プロセス」に気づく、働きかける~

スキルアップ講座が延期になりました。

日頃からODNJの活動に興味・関心をいただき誠にありがとうございます。

ODNJでは組織開発の健全な発展に寄与するため組織開発の幹となる講座を開催してきました。
まず最初に受講していただく基礎講座に続き、「組織開発スキルアップ講座」は体験的に学んでいただける実践講座、オンライン特別講座と共に、組織開発で最も核となるプロセスを体験的に学んでいただける講座です。

私たちはコロナ禍でビデオやチャットによるコミュニケーションや同期・非同期学習のハイブリッド学習などITを駆使した新しいツールを手に入れました。
一方でコロナが5類に移行したなかで対面でないと解決出来ない問題も更に顕在化してきました。

このプログラムでは組織開発を実践していくうえで基本となる、「今ここ」で瞬間〃〃に起こっていることを理解し、よりよい関係を構築していくためにプロセスを理解し、use of self(自分の感じている事や感情、価値観など自分自身を道具のように活用していく)能力向上を狙ったプログラムです。
組織開発をより深く理解したい、そして実践することを目指している方にご参加頂きたいプログラムです。

どうぞみなさま、ぜひこの「組織開発スキルアップ講座」にご参加くださいますよう、心よりお願い申し上げます。

本講座の目的

「組織開発スキルアップ講座」は、人と人との間に起こるプロセス(human process)への理解と気づき、そしてそれらに働きかけるスキルについて集中的に学ぶ講座です。
具体的には、組織開発において全体システムに働きかける際にシステム・レベル(下図)に応じて、どのレベルの問題として取り扱うか?を見極める視点と、それぞれのレベルに働きかける・介入する際に必要なスキルの習得・深耕を図ります。

また、この講座には「学び方を学ぶこと」という側面があります。 そのひとつは体験学習のサイクルに則り、それを意識的かつ計画的に回していくことであり、そしてもうひとつは単に「教える側、教わる側」という関係ではなく、「お互いに気づき合い・学び合うラーニング・コミュニティ」という関係を構築することです。
これら2つの学び方は実践の場においても多用されるものですので、前述の視点・スキルと併せて習得・深耕を図ります。

*本講座では下図のⅠ~Ⅳのレベルを取り扱います。
Ⅴのレベル(組織)については上位講座の「組織開発実践講座」にて取り扱います。

開催日程&会場

日程

第一部:2024年1月13日(土)・14日(日) / 第二部:2024年1月27日(土)・28日(日)
*通い2日×2部制の計4日間

 ←第一部のみ・第二部のみの受講はできません。また中途からの参加・退出もできません
*第一部・第二部とも初日(土曜)は10:30~18:00、2日目(日曜)が9:30~17:30です

会場

KFC Hall &Rooms
〒130-0015 東京都墨田区横網1-6-1 国際ファッションセンタービル
都営地下鉄大江戸線 両国駅(A1出口)徒歩0分 / JR総武線 両国駅(東口・西口)徒歩約7分
施設HP→ https://www.tokyo-kfc.co.jp/

担当

メイン・ファシリテーター

大島 岳 / Takashi Oshima (ODNJ代表理事/株式会社シー・シー・アイ代表取締役会長)
組織開発コンサルタント。 大手組織開発コンサルタント会社入社。 経営に結びつけた実践的組織開発を目ざしている。1986年に株式会社シー・シー・アイを設立、以後30余年に渡り企業規模の大小に関わらず組織変革を実践してきた経験を強みとしている。 2022年、アメリカNTL(National Training Laboratory)の組織開発Certificate取得。組織開発の発展と浸透を願い2010年のODNJ設立に参画、以後同会の中核である事務局長として運営に携わっている。2022年現ODNJ代表理事。

サブ・ファシリテーター(兼事務局)

上崎 克彦 / Katsuhiko Josaki (ODNJ講座担当委員/有限会社リンクス・ビジネス・コンサルティング代表取締役)
大学卒業後、当時産業界において精神分析分野のファウンダーとして活躍していた岡野嘉宏氏に師事。 氏の元で精神分析を応用した人材育成・組織開発分野の実践経験を積み、2004年に有限会社リンクス・ビジネス・コンサルティングを設立、以後15余年に渡り中小零細企業の組織開発に携わる。 現ODNJ講座(ODスキルアップ講座/OD実践講座担当)委員。
2022年、NTLのOD Certificate取得

事務局

下津浦 剛 / Takeshi Shimotsuura (ODNJ講座担当委員/スカイライトコンサルティング株式会社 プリンシパル)

参加概要

対象

・20歳以上の健康な方で、組織開発について興味関心をお持ちの方
・「組織開発基礎講座」を既に受講された方で、さらに実践的スキルを学びたい方
・まずは体験的に組織開発に触れてみたい・学んでみたいとい考えの方

参加費

¥110,000- (ODNJ会員) / 165,000- (一般)
*食費は参加費に含まれておりません。
*同時にODNJに入会されると、会員価格でご参加頂けます。→ 入会お申込みはこちら
入会金5,000円、翌年年会費10,000円(初年度期中の年会費は無料)

定員

10~16名(定員に達し次第申込を締切ます)

お申し込み方法

1.下記「お申し込み」の項のフォームに必要事項を入力の上、送信してください
2.講座事務局より参加費のお振り込みに関するご案内をメールにて送付いたしますので、指定された期日までにお振り込みください。
3.お振り込みを確認した時点で講座事務局より「お申し込み完了」のご連絡をいたします。
*お申し込み開始3日以内に定員以上のお申し込みがされた場合は、誠に勝手ながら抽選とさせていただきます。予めご了承ください。

キャンセル規定

参加費お支払い後にキャンセルされる場合は、以下のキャンセル料がかかります。
(返金の際の振込手数料は差し引かせていただきます。)
31日前まで: 0%
30日前〜15日前まで: 25%
14日前〜8日前まで : 50%
7日前〜当日:100%

2023年度 ODNJ年次大会開催について

プログラム詳細決定

2023年9月3日 (日) に東京の昭和女子大学にて、ODNJの年次大会を開催いたします。
2019年以降、オンライン開催となっていましたが、今回は、久しぶりに対面での実施ができそうです。

大会テーマは「Afterコロナ時代における組織開発の可能性」としました。

大会のHPはこちら
https://sites.google.com/view/odnj2023/home

コロナの影響があった2020年からの約3年を通して、私たちは何を学んだのか、それをこれからにどう活かしていくのかということについて、様々、双方向に言葉を交わしながら、創発を目指していけたらと考えています。
そのなかには、Afterコロナの今と時を同じくした生成AIの出現といった様々な話題も含まれてくると思います。

「可能性」を探るということで、テーマだけではなく、形式としても実験的な試みをしていきたいと思います。
具体的には、対面での場も持ちながら、一部プログラムはオンラインも可能とする形としていきたいと考えています。

今後、皆様からの発表・企画・WSの募集に加え、大会企画プログラムも用意し、内容を作り込んでいく予定です。

ぜひ、ご予定いただき、ともに探究する場に参加していただければと思います!

日時

2023年9月3日 (日) 10:00-18:30
その後、18:45から希望者は大学内の会場で懇親会

場所

昭和女子大学 (東京都世田谷区太子堂1丁目7−57)
※三軒茶屋駅から徒歩7分

参加費

会員5,000円、非会員8,000円
(対面参加、オンライン参加、事後動画視聴も上記金額に含みます)
対面参加は上限200名を目安に考えています。
※懇親会の費用は別途

大会参加のお申し込み

https://con230903.peatix.com

大会参加のお申し込みにあたっては、Peatixにてチケットをご購入ください。
参加形態によってチケットが分かれておりますのでご注意ください。
懇親会(任意)にもご参加いただける方は、そちらのチケットも合わせてご購入ください。

公募発表・企画・WSのお申し込み
(プレエントリー 7/7(金)締切)

https://forms.gle/eJ9RBwrFDiS8obeX8

大会企画プログラムとは別に、参加者の皆様による発表・企画・WSのセッションの枠をいくつか設ける予定です。
上記のURLから申し込みフォームを開いていただくと、今後のステップをご確認いただけます。
皆様からのご応募をお待ちしています。

プログラム (予定)

10:00〜 オープニング(30分)
10:45〜 セッション1 (90分)
12:15〜 ランチ休憩(60分)
13:15〜 全体シンポジウム(60分)
14:30〜 セッション2 (90分)
16:15〜 セッション3 (90分)
18:00〜 クロージング(30分)
18:30 終了
18:45〜 懇親会 (希望者のみ)
20:15  終了予定

※セッション1〜3は、公募発表・企画・WS、大会企画プログラムを並行して実施予定です。
※オンラインでは、並行セッションの内、大会準備委員会が選択した1つに視聴参加していただく予定です。

2023年度ODNJ年次大会 委員長:土屋耕治
準備委員: 石上博之、松本加奈子、事務局: 生田直美

ODNJ組織開発基礎講座 オンライン開催 第13回

開催中止いたしました。

「組織開発とは何か」という基礎を、体系的に学習できる公開講座です。組織開発の実践者、コンサルタント、経営者、企業の人事部門担当者、研究者など、組織開発を学びたいすべての人にとって必須の内容になります。

プログラム

  • プロセスとは/グループプロセスの諸要素
  • 組織開発とは(定義や進め方)
  • 支援の3つのモード(エドガー・シャイン)
  • 組織開発の学習ガイドマップ/Q&A

日時(1日目は金曜日、2日目は日曜日開催になります!)

 2023年9月8日(金)・9月10日(日)
 両日とも13:00開始(12時30分受付開始)、17:30終了。
※事前動画視聴(必須 1~2時間程度)

※フォローオンラインセッション(任意参加)
 日程調整中
時間は18:30~20:00(任意参加)

会場

 オンライン ZOOMでの開催
お申込みの方にZOOM IDをお送り致します。

講師

永石信 (中京大学国際学部教授)
松本加奈子 (組織クオリティ・デザイン・ラボ)

定員

20名

参加費

¥45,000(ODNJ会員)
¥60,000(入会同時受講)*入会金・次年度年会費15,000円+参加費45,000円
入会手続はこちら (入会申込)
https://www.odnj.org/admission/
(但しシクミネット上は会員登録まで!入金不可)
¥60,000(受講のみ/入会せず)
(※)本ページの最下部よりログインして割引コードを取得してください。

お申し込み

Peatixにてチケットをご購入ください。(https://odnjkouza0908.peatix.com
法人会員の方はinfo@odnj.orgへご連絡ください。

キャンセルポリシー

キャンセルは開催の二週間まえ(8月25日)まで受け付けます。
その場合、返金(手数料)についてはPeatixのルールに準じます。
開催二週間まえを過ぎたときは返金には応じかねますので、あらかじめご了承下さい。

お問い合わせ

ご不明な点につきましては、Peatixの「主催者へ連絡」、またはinfo@odnj.orgへご連絡下さい。
よろしくお願いいたします。

Peatix用割引コード(会員ログイン時のみ閲覧可)

(さらに…)

ODNJ6月メールニュース

今月のトピック

今月のトピック
1.総会開催報告
2.今後のイベント情報

(さらに…)

ODNJ組織開発基礎講座 オンライン開催 第12回

「組織開発とは何か」という基礎を、体系的に学習できる公開講座です。組織開発の実践者、コンサルタント、経営者、企業の人事部門担当者、研究者など、組織開発を学びたいすべての人にとって必須の内容になります。

プログラム

  • プロセスとは/グループプロセスの諸要素
  • 組織開発とは(定義や進め方)
  • 支援の3つのモード(エドガー・シャイン)
  • 組織開発の学習ガイドマップ/Q&A

日時(1日目は平日開催になります!)

2023年7月28日(金)・7月29日(土)
両日とも13:00開始(12時30分受付開始)、17:30終了。
※事前動画視聴(必須 1~2時間程度)

※フォローオンラインセッション(任意参加)
日程調整中
時間は18:30~20:00(任意参加)

会場

オンライン ZOOMでの開催
お申込みの方にZOOM IDをお送り致します。

講師

水迫洋子  OD Lab合同会社代表
渡邊壽美子 東京経済大学 

定員

20名

参加費

¥45,000(ODNJ会員)
¥60,000(入会同時受講)*入会金・次年度年会費15,000円+参加費45,000円
入会手続はこちら (入会申込)
https://www.odnj.org/admission/
(但しシクミネット上は会員登録まで!入金不可)
¥60,000(受講のみ/入会せず)
(※)本ページの最下部よりログインして割引コードを取得してください。

お申し込み

Peatixにてチケットをご購入ください。(https://odnjkouza0728.peatix.com
法人会員の方はinfo@odnj.orgへご連絡ください。

キャンセルポリシー

キャンセルは開催の二週間まえ(7月14日午前10時)まで受け付けます。
その場合、返金(手数料)についてはPeatixのルールに準じます。
開催二週間まえを過ぎたときは返金には応じかねますので、あらかじめご了承下さい。

お問い合わせ

ご不明な点につきましては、Peatixの「主催者へ連絡」、またはinfo@odnj.orgへご連絡下さい。
よろしくお願いいたします。

Peatix用割引コード(会員ログイン時のみ閲覧可)

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「ODNJ Future Conference(未来カンファレンス)2023」開催報告

2023年3月2日、特定非営利活動法人OD Network Japan(以下、ODNJ)主催のカンファレンス「ODNJ Future Conference(未来カンファレンス)2023」が、東京・大手町(3×3 Lab Future)にて開催されました。

オープニング

テーマは「Web3時代の自律型組織を考える ~イノベーションをうむ企業DAO(自立分散組織)の可能性~」ということで、当日はWeb3やDAOの専門家、自律分散的な組織のあり方に知見のあるメンバーがそれぞれ登壇し、講演およびパネルディスカッションを展開して盛り上がりを見せました。

※DAO:Decentralized Autonomous Organization(自律型分散組織)の略

清宮 普美代(ODNJ 理事)

最初にビデオメッセージをお寄せいただいたのは、衆議院議員の平 将明氏です。平氏は自民党デジタル社会推進本部web3プロジェクトチームの座長を務めており、2022年3月発表の「NFTホワイトペーパー(案)」や同年12月発表の「web3政策に関する中間提言」など、我が国のweb3にまつわる法制の整備やエコシステムの構築に尽力されている人物です。スピーチでは「あらゆる局面でDAOが活用され、さらには組織の本流にもDAOの仕組みをビルドインしていく流れは不可避である」ことが強調され、それに向けた環境整備の必要性と国会等における提言等への姿勢が示されました。

平 将明氏(衆議院議員・自民党web3PT座長)のビデオメッセージ

ONE JAPAN 共同発起人・共同代表の濱松 誠氏

続いてオープニングスピーチとして登壇したのは、ONE JAPAN 共同発起人・共同代表の濱松 誠氏です。ONE JAPANと言えば、「挑戦の文化をつくる」をミッションに掲げ、大企業の若手・中堅社員を中心とした約50の企業内有志団体が集う実践コミュニティ(Communities of Practice)を運営する団体です。当日は、企業内実践コミュニティ「One Panasonic」の説明や、各種活動内容の報告、さらには自律分散型組織の鍵として複数のキーポイントが、濱松氏による体験知とともに提示されました。

濱松 誠氏(ONE JAPAN 共同発起人・共同代表)

キーノートスピーチの後は、カンファレンス参加者同士によるグループディスカッションに向けた情報のインプットの時間が設けられました。

ODNJメンバーからは、「これからの組織開発」に向けた意義の説明や、ODNJ法人委員会へのヒアリングをベースにした「未来シナリオ予測」(確実に起こっていること、起こらなさそうなこと等)が共有されました。

渡邊 寿美子(ODNJ 理事)

また、DAOの立ち上げ支援サービス等を手掛けるDAO総研 Founderの遠藤 太一郎氏からは、「Web3とDAOの基礎」というタイトルで、昨今のWeb3を取り巻く社会および技術環境の説明や、具体的なDAOの仕組みの解説がなされました。

遠藤 太一郎氏(DAO総研 Founder)

その後、「DAOを使って自分だったらどんなことをやりたいか」「DAOを使うにあたっての不都合や不安などは何か」という議題で参加者同士によるグループディスカッションがなされ、以下のような意見・感想が会場からシェアされました。

「企業活動の中でも新規事業を立ち上げる場合は、会社内でも同じ評価基準じゃなかったりするので、治外法権的にDAOを使えるのではないかと感じた」

「企業内DAOにて7:3で意見が分かれた際に、7割の意見に賛同できない3割の人たちは、臨機応変にそのDAOを抜けて別のDAOを立ち上げればいいとのアドバイスをいただいて、たしかにそうだと感じた」

最後に基調対話セッションとして、DAO総研 パートナーの藤野 貴教氏モデレーションのもとで登壇者全員によるパネルディスカッションが行われ、企業におけるDAOの活用用途や具体的なDAO運営事例の紹介、さらにはDAOを運営する上での実践的なアドバイス等について、各登壇者の立場からコメントがなされました。

各セッションの登壇者達とモデレーターの藤野 貴教氏(DAO総研 パートナー)※写真右

当日、会場およびオンラインでご参加いただいた皆さま、誠にありがとうございました。
当日のより詳しい様子は、DAO総研メディアサイトに掲載しております。

DAO総研メディア

ODNJ Future Conference 2023イベントレポートPDFファイル »

【第1期募集開始】「新時代のOD研究会」に参加しませんか?

ODNJ会員の皆様およびODNJの活動にご興味を御持ちのみなさまへ

3月2日にODNJ未来会議2023開催以降、日本でChat GPTブームが進行中です。
あなたは、仕事の未来と、新しいテクノロジーについて、わくわくしていますか? 
それとも危機感を感じていますか? 
もし、専門家や研究者と協力し、新技術時代の組織開発の新しいアプローチを探求したいなら、ぜひ「新時代のOD研究会」にご参加ください。

この研究会は、人工知能、ブロックチェーン、データ分析などの新たなテクノロジーが、仕事や組織のあり方をどのように変容させるかを探ることを目的としています。また、新しい時代の課題に対応するために、組織開発がどのように変化していく必要があるかを実践していきます。ODNJ未来会議2023のDAOに関するセミナーに参加された方、または分散型自律組織(DAO)の探求に関心をお持ちの方は特に歓迎します。DAO総研のサポートのもと、組織開発を変革するDAOの可能性やAIとともに組織やチームをどう進化させていくかを一緒に探求しましょう。

「新時代のOD研究会」のメンバーに入ると、以下のような機会があります

  • 定例会、ワークショップ、その他のイベントに参加し、新しい組織開発に関する知識を共有し、研究について議論し、新しいアイデアを探求する。
  • DAOのコミュニティに参加し、そのユニークな機能を実践・体験する。
  • 研究プロジェクトに協力し、新しいテクノロジー時代の組織開発のための新しいツールやフレームワークを開発する。
  • 当該分野の最新動向に関する論文・報告書を発行し、組織開発分野の発展に寄与する。

当研究会は、組織開発、テクノロジー、データ分析、社会科学など、幅広い分野の専門家や研究者に門戸を開いています。組織開発の新しいアプローチを探求する情熱を共有する、多様な背景や考え方を持つ方を歓迎します。

「新時代のOD研究会」への参加を希望される方は、以下の活動概要を確認の上エントリーお願いいたします。新しい時代における組織開発の未来を形作るために、皆さんと探求できることを楽しみにしています!

「新時代の組織開発研究会」第1期の活動概要

活動期間

2023年5月~7月

活動内容

①ゲストを招いた月に1回の研究会(土曜日AMを予定:欠席の場合は動画視聴可能)
②非同期コミュニティ(ディスコードを予定)のDAO的コミュニティ参加
③実践事例や課題のシェア
④レポートの作成 
⑤その他 会員同士の学び合い
※安心して研究会に参加していただくために、研究会のメンバーに対する情報提供の領域を超えた売り込み、営業行為は禁止します。

参加費用

無料

内容

第1期では以下のような問題意識を取り扱います
・生成系AIやWeb3系技術(DAO,NFT,メタバース等)で組織・仕事はどう変わるか?
・技術を活用していく上での倫理とは?
・組織開発実践者の役割とは? デジタルファシリテーションをどう進めるか?

運営方法

DAO的コミュニティ運営とはどういったものか? 本研究会はDAO的コミュニティ運営方法を試行します。

割引

研究会への参画度合いにより、8月~9月に予定しているODNJ主催の新企画講座「新時代の組織開発プラクティショナー養成講座 第1期」への割引が適用されます。
割引率10%~70%

参加条件

①ODNJ会員であるか
②ODNJ入会を検討中の方
ODNJ主催講座への申込を検討中の方

研究会(無料)へのお申込みは以下よりエントリーお願いいたします。

※申込締切5月12日(金)23:59
https://www.umu.co/ssu_bv4uc31f
大変恐縮ですが、自動返信メールは送信されません。
締め切り後に、日程や入会のためのご案内をお送りいたします。

※研究会の内容は、報告書としてまとめ電子書籍として出版予定です。

ODNJ 新プロジェクト 担当清宮普美代・渡邊壽美子
問い合わせ先:info@odnj.org

『ODNJポジティブ組織開発研究会』第22回会合のお知らせ

ODNJ『ODNJポジティブ組織開発研究会』第22回会合のお知らせ

日時

2023年4月17日(月)19:30-21:30

場所

Zoom
申し込まれた方にPeatix経由でお知らせします。

テーマ

フューチャーサーチ②ファシリテーション

内容

今回から3回にわたりフューチャーサーチを取り上げます。フューチャーサーチは、テーマに関連するすべての利害関係者の参加と合意を目指すホールシステム・アプローチの代表的な手法の一つです。
今回はフューチャーサーチのファシリテーションについて学びます。

【メッセージ】
本研究会は、ワークショップ形式で参加者間の対話の時間もたくさん取って進めていきます。初めての方でも安心して参加していただけるような場づくりを意識していますので、お気軽にご参加ください。
お会いできるのを楽しみにしております。

会費

ODNJ会員)1,000円
一般)1,200円(事前にteams@odnj.orgにご連絡下さい)

申し込み方法

下記URLよりお申し込みください。
https://teams0417.peatix.com

この研究会の目的

ODプラクティショナーとして、ワークショップの設計方法のヒントを得る。

参加してほしい人

組織開発を社内で実施している人・実施したい人
外部コンサルタントとして組織開発を実施している人・実施したい人
原則ODNJ会員としますが、一般の方も参加できます

研究する内容

毎回テーマを提示し、その情報を提供したうえでワークショップのつくり方を参加者の相互の知恵で研究します

お問い合わせ先:ODNJチーム共創委員会 teams@odnj.org

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